Forskningsprojekter

Jeg arbejder som selvstændig forsker og kan hyres til både korterevarende og længerevarende forskningsprojekter.

Det foregår ved, at en virksomhed eller organisation enten selv afsætter midler til et kortere eller længerevarende forskningsprojekt eller søger eksterne forskningsmidler. Kontakt mig gerne, hvis du har en idé til et forskningsprojekt eller vil høre mere om de forskellige muligheder for at hyre mig til et forskningsprojekt.

Fordelen ved at hyre en forsker frem for en konsulent er, at forskeren har pligt til at være upartisk – som forsker er man hverken på ledelsens eller medarbejdernes side. Man er på forskningens side. Det giver et uvildigt blik på livet i organisationen og sikrer en høj grad af etik. Se mere om mit forskningsmæssige credo her.

Nedenfor kan du se en oversigt over kommende, igangværende og afsluttede forskningsprojekter.

Kommende forskningsprojekt

Kreativitet 2.0

LÆS MERE
Igangværende forskningsprojekt

Motivation i talentudvikling

LÆS MERE
Igangværende forskningsprojekt

Meningsskabende værdiledelse

LÆS MERE
Afsluttet forskningsprojekt

Ledelse af højtuddannede i de gymnasiale uddannelser

LÆS MERE
Afsluttet forskningsprojekt

10 bud på fremtidens attraktive gymnasiale arbejdsplads

LÆS MERE
Afsluttet forskningsprojekt

Ledelse af højtspecialiserede, kreative medarbejdere

LÆS MERE
Afsluttet forskningsprojekt

Dialogudvikling på hospitalsklinikker

LÆS MERE
Afsluttet forskningsprojekt

Kvalitet og kultur på Rigshospitalet

LÆS MERE